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Responsabilité sociale d'entreprise
Nos orientations stratégiques

 

3 piliers stratégiques et 5 leviers d'action

En externe, la stratégie du Groupe s'appuie sur trois piliers : l'innovation, la prévention et la fidélisation.

L'innovation :

  • soutien à des projets individuels de retour à l'emploi dans le secteur des services famille/domicile et santé en particulier,
  • participation à des initiatives innovantes d'aide à la réinsertion et de lutte contre la pauvreté.
    > www.solidarites-actives.com

La prévention :

Prévention
  • projet d'actions en faveur de la prévention SIDA pour les enfants d'Afrique du Sud.
  • en réponse aux demandes des grands clients corporate du Groupe et aux besoins des communautés, déploiement d'actions permettant de faciliter l'accès des populations locales aux structures médicales développées par le Groupe, ou encore de former des équipes sur place pour garantir une continuité des soins.

La fidélisation :

  • des agents du Groupe : les cinq Principes éthiques du Groupe visent à encourager ses agents implantés partout dans le monde à concourir aux efforts déployés en faveur de la Responsabilité Sociale d'Entreprise.
    > Nos engagements
  • des prestataires de services : le Groupe vient d'entreprendre le référencement dans son réseau de prestataires de service d'initiatives innovantes citoyennes identifiées, favorisant la réinsertion sociale de personnes défavorisées (expériences individuelles ou associatives, création de société).

En interne, cinq leviers d'action ont été identifiés :

  • la mise en place d'un module relatif à la Responsabilité sociale d'entreprise dans les parcours d'intégration des salariés,
  • l'adoption de principes de non-discrimination dans la politique de recrutement et de promotion des salariés,
  • l'intégration des valeurs du Groupe dans les outils de management,
  • la sensibilisation à la maîtrise de la consommation des ressources (énergie, eau, papier)
  • l'optimisation de la gestion des déchets (piles, consommables bureautiques, néons, équipement informatique, déchets médicaux…), tout particulièrement dans les structures médicales du Groupe, afin de limiter ses impacts sur l'environnement.

Par l'action quotidienne de tous autour d'engagements partagés, au bénéfice de l'ensemble des parties prenantes du Groupe, Europ Assistance entend prouver la vitalité et la réalité de ses valeurs clés.
 
3 orientations stratégiques
Innovation
Prévention
Fidélisation